3月15日，陜西糧農(nóng)集團職代會成立大會圓滿召開。大會在雄壯的國歌聲中開始，來自糧農(nóng)集團所屬企業(yè)各個崗位上的70名職工代表匯聚一堂，共謀集團發(fā)展大計。
                  

集團黨委委員、總會計師李浩東宣讀了集團黨委《關(guān)于成立陜西糧農(nóng)集團職工代表大會的批復》，集團黨委書記、紀委書記、工會主席李秦康代表本次大會代表資格審查組報告了職工代表資格審查情況，大會表決通過了《職工代表資格審查報告》、《陜西糧農(nóng)集團職工代表大會實施辦法（試行）》、集團職工代表大會專門小組提名名單。集團黨委書記、董事長王東鋒作重要講話。會議由黨委副書記、總經(jīng)理王桂欣主持。
                   

黨委書記、董事長王東鋒在講話中指出，大會各項議程的圓滿完成，標志著陜西糧農(nóng)集團職工代表大會正式成立了，這是一次健全組織，發(fā)揚民主，共謀發(fā)展的大會，也是一次統(tǒng)一認識，凝聚力量，團結(jié)奮進的大會，對于動員和鼓舞集團全體干部職工，全面開創(chuàng)新糧農(nóng)、新征程、新局面，具有重要的意義。他總結(jié)回顧了集團五年來改革發(fā)展取得的顯著成績。一方面形成了現(xiàn)代農(nóng)業(yè)體系、現(xiàn)代糧食產(chǎn)業(yè)經(jīng)營體系、現(xiàn)代糧油工業(yè)體系、訂單農(nóng)業(yè)服務體系、糧油食品和農(nóng)副產(chǎn)品銷售服務網(wǎng)絡體系，圓滿實現(xiàn)“百億糧農(nóng)”戰(zhàn)略目標，集團在陜西省百強企業(yè)排名35位，位列全國省級國有糧農(nóng)企業(yè)前8位；另一方面貫徹落實全面從嚴治黨，全面加強企業(yè)黨的領導和黨的建設，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，形成了風清氣正、追趕超越的良好氛圍，企業(yè)精神文明建設和企業(yè)文化建設碩果累累。同時，就當前工作及加強集團職代會自身建設，王書記要求：一要堅定信心，緊盯筑牢“百億關(guān)口”，實現(xiàn)營業(yè)收入110億元、利潤總額1億元這個目標，構(gòu)建新型發(fā)展平臺，培育新型經(jīng)營實體，全面提升防風險能力，抓好生產(chǎn)經(jīng)營、儲糧安全、糧食收購、項目建設、改革發(fā)展、風險防控、脫貧攻堅、產(chǎn)融結(jié)合八個重點工作；二要加強黨建，強化理論武裝、能力建設、人才隊伍建設，打造信念過硬、政治過硬、責任過硬、能力過硬、作風過硬的高素質(zhì)糧農(nóng)干部職工隊伍；三要圍繞中心，加強自身建設和業(yè)務學習，開展業(yè)務知識培訓，發(fā)揮職工代表的“頭雁效應”，全力開創(chuàng)職代會工作新局面，把企業(yè)經(jīng)營好，把職工的事情辦好，讓糧農(nóng)人生活得更有尊嚴，擁有更多的歸屬感、獲得感和幸福感。                         

黨委副書記、總經(jīng)理王桂欣要求各企業(yè)迅速傳達落實這次會議精神，做好黨委書記、董事長王東鋒的講話和集團職工代表大會實施辦法的學習貫徹，并就充分發(fā)揮職代會職能，促進集團改革發(fā)展提出了三點要求：一是要完善職工代表大會制度，提高職工代表的履職能力，全面推進企業(yè)民主管理；二是要深化和推進廠務公開，聽取職工群眾的意見和建議，進一步落實職工的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)；三是各級工會組織要進一步加強自身建設，暢通職工訴求反映渠道，充分調(diào)動廣大職工干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性，凝聚智慧力量。